Тест 'Какая ты геометрическая фигура?'

КВАДРАТ: символизирует порядок, аккуратность, практичность.

«Квадраты» обычно организованны, трудолюбивы, рациональны, настойчивы. Основные установки для них — консерватизм, пунктуальность, осторожность.
Люди этого типа — отличные администраторы, исполнители, но редко бывают хорошими руководителями и топ-менеджерами. Эмоциональная сухость и холодность мешают им быстро устанавливать контакты с окружающими.
«Квадраты», как правило, не выносят беспорядка, рисковых ситуаций, нарушений режима, излишней суматохи. В таком случае у них появляются новые, не свойственные данному типу личности формы поведения: дезорганизованность (в работе, в одежде), потеря присутствия духа, нервозность, забывчивость, неожиданное изменение решений, вспышка общительности, предавание излишествам, бессонница.

ТРЕУГОЛЬНИК: символизирует лидерство.

«Треугольники» — энергичные, неудержимые личности, которые ставят ясные цели и, как правило, достигают их. Они способны брать на себя ответственность, решительны, конкурентны, уверенны в себе. Основные установки — победа, выигрыш, успех!
«Треугольники» очень не любят оказываться неправыми и менять решения, с трудом признают свои ошибки, не терпят возражений и, чаще всего, поступают по-своему. Из них получаются великолепные менеджеры на самом высоком уровне управления.
Все, что мешает достижению их целей, является для них источником стресса.

ПРЯМОУГОЛЬНИК: временная форма, которую может выбрать каждый человек в определенные периоды жизни.

Это люди, не удовлетворенные тем образом жизни, который они ведут сейчас, и поэтому заняты поисками лучшего положения.
Основным психическим состоянием «Прямоугольников» является состояние замешательства, запутанность в проблемах и неопределенность на данный момент времени. Они имеют, как правило, низкую самооценку. Стремятся стать лучше в чем-то, ищут новый путь, стиль жизни. Непредсказуемые изменения в поведении «Прямоугольника» обычно смущают и настораживают других людей, и они сознательно могут уклоняться от контактов с "человеком без стержня".
«Прямоугольникам» же общение с другими людьми просто необходимо, и в этом заключается еще одна сложность переходного периода. Однако у «Прямоугольника» обнаруживаются и позитивные качества, привлекающие к нему окружающих: любознательность, живой интерес ко всему происходящему и... смелость! Правда, оборотной стороной этого является чрезмерная доверчивость, внушаемость, поэтому ими легко манипулировать. «Прямоугольность» - всего лишь стадия. Она пройдет!

КРУГ: символизирует гармонию.

Это - самая доброжелательная из пяти форм. Можно сказать, что «Круг» - прирожденный психолог. Он чаще всего служит тем "клеем", который скрепляет и коллектив, и семью. Они обладают высокой чувствительностью, способностью сопереживать. «Круги» великолепно "читают" людей и в одну минуту способны распознать притворщика, обманщика.
«Круги» "болеют" за свой коллектив и популярны среди друзей. Однако они, как правило, слабые менеджеры и руководители в сфере бизнеса. Во-первых, «Круги» направлены скорее на людей, чем на дело. Пытаясь сохранить мир, они иногда избегают занимать "твердую" позицию. Для «Круга» нет ничего более тяжкого, чем вступать в конфликт, они любой ценой стремятся его избежать. Иногда - в ущерб делу. Во-вторых, «Круги» вообще не отличаются решительностью, часто не могут подать себя должным образом. В одном они проявляют завидную твердость - если дело касается нарушения справедливости.

ЗИГЗАГ: символизирует креативность и творчество.

«Зигзагам» свойственна образность мышления, интуитивность, развитое эстетическое чувство. Мысль «Зигзага» делает отчаянные прыжки от "а" к "я", поэтому многим их трудно понять. В отличие от «Кругов», они вовсе не заинтересованы в единой точке зрения, напротив — предпочитают заострить конфликт идей и создать что-то новое, где этот конфликт получит разрешение. Для них нет ничего более скучного, чем рутина, шаблон, правила. Их раздражают строго фиксированные обязанности; однообразная работа и выраженная зависимость от других приводят в состояние сильного стресса. Основное назначение «Зигзага» — создавать новые идеи и методы работы. Он устремлен в будущее и больше интересуется возможностью, чем действительностью. Его минусы — несдержанность, повышенная эмоциональность, слабая настойчивость в доведении дела до конца (потому что с утратой новизны теряется и интерес к идее).